ERASMUS+ project


Projektni partnerji iz štirih različnih držav





INNOVATION HIVE

(Grčija)


Innovation Hive je zasebna neprofitna organizacija s sedežem v Grčiji, specializirana za področje raziskav in inovacij. Cilj naših dejavnosti je povečati gospodarsko in socialno kohezijo

evropskih družb, naš glavni cilj pa je najti rešitve za nove inovacijske izzive, doseči rast, trajnost in čim večji vpliv na družbo. Vodilo organizacije za doseganje teh ciljev temelji na metodologijah soustvarjanja in pristopu četverne vijačnice. Cilj sodelovanja zainteresiranih strani iz industrije, znanosti in družbe je ustvariti povezave med podjetji, akademsko sfero in civilnimi akterji za razvoj kombinacije znanja, veščin, orodij, vrednot in motivacije. Končni cilj je doseči

spremembe na lokalni ravni in na najvišji ravni uspešno uveljaviti načela konceptov družbenih inovacij.



https://innovationhive.eu/




  K&R Education Malmö AB

(Švedska)


Podjetje K&R Education je bilo ustanovljeno leta 2010 z vizijo, da bi s pomočjo izobraževanja opolnomočili posameznike. K&R Education pomaga mladim, mladim odraslim in podjetjem pri razvoju z izobraževanjem in stalnim vrednotenjem. K&R ponuja pridobivanje spretnosti (trening kompetenc) na področju vodenja in komunikacije, povezanih s podjetniškim pristopom in učnim načrtom. Največ izvajajo procesno izobraževanje, "Coaching v podjetniški šoli". Procesno usposabljanje povezujejo z dodatnimi orodji za razvoj pedagoške kakovosti glede na poslovne potrebe, na primer poučevanje kot ciljno usmerjen proces, jezikovno razvojno delo, enakovredno delo itd. Celotno delo podjetja K&R Education temelji na razvojni miselnosti. Pri svojem delu z mladimi odraslimi izvajajo programe usposabljanja za samostojno vodenje, v okviru katerih se mladi odrasli usposabljajo za svoje podjetniške veščine, kot so samospoštovanje, samozavest, samoiniciativnost itd. To je del osmih ključnih kompetenc EU ter okvirov EntreComp in GreenComp.


                                          www.kreducation.se

GoINNO Inštitut

(Slovenija)


Zavod GoINNO je bil ustanovljen leta 2016 kot neprofitna zasebna organizacija, ki se ukvarja z znanstvenim ozaveščanjem, STEM izobraževanjem in podjetništvom. Osebje GoINNOs se posveča STEM projektom ter vodenju naravoslovnih dni v osnovnih in srednjih šolah. GoINNO sodeluje tudi v mladinskem sektorju, kjer sodeluje pri projektih podjetniškega izobraževanja za mlade (starejše od 18 let), vodi delavnice v mladinskih centrih ter srednjih in višjih šolah za opolnomočenje mladih (starejših od 15 let) na poslovnem področju ter spodbuja zdravstveno vzgojo z uporabo sodobnih tehnologij. Izvajajo projekt z imenom Alex namenjen izobraževanju mladostnikov o reproduktivnem zdravju, zlasti mladostnikov generacije Z.

Na ta način lahko pomagajo naslednjim generacijam, da bodo bolj ozaveščene in pripravljene na prihodnost tehnološko naprednega sveta. Osebje Zavoda GoINNO ima bogate izkušnje z organizacijo, koordinacijo in izvedbo delavnic za otroke v Sloveniji in za učitelje iz vse Evrope.


www.goinno.si


Flamman social preventing centre Malmö

(Švedska)


Center za socialno preventivo Flamman je neprofitna organizacija, ki jo sestavljata zbirališče za mlade in center za socialno preventivo. Organizacija je bila ustanovljena leta 1997 v Malmöju na Švedskem. V okviru centra za socialno preventivo organizacija sodeluje z več projekti, ki združujejo različne vrste preventivnega in krepitvenega dela.

Vrednote Flamman centra so demokracija, enakost in raznolikost in se odražajo v vseh njihovih prizadevanjih, njihova vizija pa je korak za korakom ustvarjati priložnosti, povezane s prihodnostjo mladih. Osredotočajo se na ustvarjanje poti v družbo, krepitev zaščitnih dejavnikov in zmanjševanje dejavnikov tveganja, opolnomočenje mladih, da vidijo priložnosti in se osredotočijo na pozitivno perspektivo. Flamman ima medsektorski in interdisciplinarni pristop ter si skupaj s sodelovanjem z javnim sektorjem, poslovnim sektorjem in civilno družbo prizadeva za nenehno spodbujanje pozitivnega družbenega razvoja s poudarkom na mladih.  Flamman je prejel nagrade za “organizacijo leta” ter nagrado za “raznolikost in vključevanje."


https://flammanmalmo.se/






Socialiniu inovaciju fondas

(Litva)


Sklad za socialne inovacije je nevladna organizacija, ki je bila ustanovljena leta 1994 z namenom pomagati ljudem z manj priložnostmi in iz depriviligiranih okolij, da z zagotavljanjem izobraževalnih možnosti, socialne podpore, informacij in svetovanja dosežejo pozitivne spremembe v svojem življenju. Eno od glavnih področij delovanja SIF-a je zagotavljanje enakosti spolov in enakih možnosti za vse z izobraževanjem in inovacijami. Danes je SIF ena od vodilnih litovskih nevladnih organizacij, ki deluje na različnih področjih,

kot so človekove pravice, pravice žensk, enakost spolov in enake možnosti, spodbujanje raznolikosti in družbene vključenosti depriviligiranih skupin odraslih in mladih.mDruga področja dejavnosti SIF organizacije so namenjena delu z različnimi socialno ogroženimi skupinami: dolgotrajno brezposelnimi, migranti, invalidi, starši samohranilci, mladimi, prebivalci oddaljenih območij, ženskami žrtvami nasilja v družini. SIF zagotavlja pomoč in podporo nizkokvalificiranim osebam, ki imajo manj priložnosti v družbi in na trgu dela. Cilj SIF-a je spodbujati njihovo socialno vključenost, zaposljivost in podjetništvo z usposabljanjem, vodenjem in svetovanjem ter na ta način prispevati k njihovemu opolnomočenju in krepitvi njihovih sposobnosti, da bi bili kompetentni. in uspešnosti na trgu dela. Osebje SIF-a ima dolgoletne izkušnje z  koordiniranjem in vodenjem evropskih in nacionalnih projektov, razvijanjem programov usposabljanja ter delom z različnimi skupinami mladostnikov ali odraslih.


https://lpf.lt/en